NAZIONALE – La RAI ha avviato una nuova e interessante selezione pubblica per l’assunzione di 47 Specializzati della Produzione, offrendo una concreta opportunità di lavoro anche a giovani in possesso della sola licenza media e senza esperienza pregressa.
Le nuove assunzioni riguarderanno diverse sedi sul territorio nazionale, con una distribuzione che copre sia il Nord sia il Sud Italia. La maggior parte dei posti è concentrata a Roma e Milano, ma sono previste opportunità anche a Torino, Napoli, Pescara, Potenza e Venezia. Ogni candidato dovrà scegliere una sola sede per la quale concorrere, poiché non è ammessa la presentazione di più domande. Nello specifico:
– n. 20 risorse per la sede di Roma;
– n. 20 risorse per la sede di Milano;
– n. 3 risorse per la sede di Torino;
– n. 1 risorsa per la sede di Napoli;
– n. 1 risorsa per la sede di Pescara;
– n. 1 risorsa per la sede di Potenza;
– n. 1 risorsa per la sede di Venezia.
Il profilo di Specializzato della Produzione svolge un ruolo fondamentale all’interno delle attività televisive. Le mansioni riguardano l’installazione, la gestione e la manutenzione degli impianti di illuminazione e delle apparecchiature audio e video utilizzate durante prove e riprese. Rientrano inoltre le attività di montaggio di strutture fisse o mobili, la conduzione di automezzi aziendali destinati alla produzione e tutte le operazioni tecniche di supporto necessarie al corretto svolgimento dei programmi.
Per partecipare alla selezione è necessario avere un’età compresa tra i 18 e i 29 anni e 364 giorni, possedere la licenza media e la patente di guida C o C1. Possono candidarsi cittadini italiani, dell’Unione Europea e cittadini di Paesi extra UE regolarmente soggiornanti in Italia. Il limite di età è legato alla tipologia contrattuale prevista, ovvero l’apprendistato professionalizzante.
La selezione si articola in più fasi. Inizialmente viene effettuata una valutazione automatica dei titoli dichiarati nel form online. Segue una prova preselettiva, che può svolgersi in presenza o da remoto, sotto forma di test a risposta multipla su cultura generale, conoscenze tecniche di base, sicurezza sul lavoro e attitudini. I candidati ammessi alla fase finale sosterranno a Roma una prova tecnico-professionale e un colloquio motivazionale. Al termine del percorso verrà stilata una graduatoria per ciascuna sede, valida per 24 mesi.
L’assunzione avverrà con contratto di apprendistato professionalizzante della durata di 30 mesi. La retribuzione annua lorda iniziale è di circa 23.000 euro, con un incremento progressivo fino a raggiungere circa 25.000 euro lordi al termine dell’apprendistato.
La domanda di partecipazione deve essere presentata online entro le ore 12:00 del 26 febbraio 2026 dal sito della Rai, sezione Lavora con Noi.
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