San Felice a Cancello/Caivano. Il Tribunale civile di Napoli Nord ha condannato la dirigente scolastica dell’istituto Morano di Caivano, Eugenia Carfora, originaria di San Felice a Cancello, al risarcimento di circa 16mila euro in favore di un docente, quale ristoro per la perdita del vantaggio economico conseguente al decreto di depennamento dalle graduatorie per le supplenze.
Il provvedimento era stato adottato dalla dirigente ma successivamente dichiarato illegittimo dal Tribunale di Napoli Nord. La vicenda riguarda una docente che, nell’ottobre del 2022, era stata chiamata a svolgere una supplenza presso l’istituto Morano. All’insegnante era stato richiesto di presentare entro pochi giorni la documentazione attestante i titoli di studio.
Accortosi di aver smarrito la pergamena di laurea, il docente aveva consegnato una denuncia di smarrimento insieme ai certificati di laurea e di diploma. La segreteria scolastica aveva tuttavia archiviato la pratica di supplenza, suggerendo all’insegnante di accettare altri incarichi.
Il 12 ottobre il docente aveva quindi firmato un contratto a tempo determinato con l’istituto superiore Piscopo di Arzano. Tuttavia, il contratto era stato successivamente risolto dopo che, il 18 ottobre, la segreteria del Morano aveva comunicato il decreto firmato dalla dirigente Carfora, con cui veniva disposto il depennamento del docente da tutte le classi di concorso e da ogni ordine e grado di istruzione.
A causa di tale provvedimento, l’insegnante aveva perso diverse supplenze nell’anno scolastico 2022-2023 e non era stato più chiamato negli anni successivi. Il Tribunale civile di Napoli Nord, in funzione di giudice del lavoro, ha accolto parzialmente il ricorso, ritenendo il decreto legittimo limitatamente all’anno scolastico 2022-2023 e illegittimo per tutti gli anni successivi, compreso il 2023-2024.
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